今年的政府工作報告中明確要求，“落實帶薪休假制度”。2015年的除夕會放假嗎？五一長假能恢復(fù)嗎？帶薪休假究竟如何落實？記者專訪了全國政協(xié)常委、國家旅游局局長、全國假日辦主任邵琪偉。

　　關(guān)于假日調(diào)整

　　問題一：2015年除夕會放假嗎？

　　邵琪偉：這個我還不好回答你。2013年底國務(wù)院發(fā)布的決定中，春節(jié)是初一、初二、初三放假。這個決定才實施了一年，什么時候可能修改，現(xiàn)在還沒有辦法回答，不過已經(jīng)在收集各方意見。

　　問題二：春節(jié)能給老百姓多放幾天假嗎？

　　邵琪偉：這個問題涉及的面太寬了。不同地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平不一樣，國家還面臨著經(jīng)濟(jì)下行挑戰(zhàn)，要發(fā)展、改革、穩(wěn)定，就要進(jìn)行綜合的研判。群眾增加假期的愿望可以理解，但我們處于社會主義發(fā)展的初級階段，面臨很多矛盾和問題，要考慮綜合平衡。五一長假能否恢復(fù)，這個問題也還沒有研究。

　　關(guān)于帶薪休假

　　問題一：假日辦能率先落實這一制度嗎？

　　邵琪偉：我積極推進(jìn)了，但也有很多工作人員和我反映，說領(lǐng)導(dǎo)不帶頭，我們就休不了，落實是一個過程。國際上從提出制定這一制度，到完全落實，花了三四十年的有，五六十年的也有。有資料顯示，現(xiàn)在中國有1／3左右的人帶薪休假了，一半左右的人休了一部分。

　　問題二：下一步怎么推進(jìn)落實？

　　邵琪偉：制度難以落實，與我國現(xiàn)在發(fā)展的階段有關(guān)系，我們不要回避這個問題。現(xiàn)在矛盾還很多，例如一線公務(wù)員投入工作時間很多；中小企業(yè)利潤薄、勞動力成本高，沒有落實的動力。第一步推進(jìn)肯定是依法依規(guī)落實，有條件的企業(yè)如果沒有落實，該補(bǔ)的工資要補(bǔ)。

　　關(guān)于馬航事件

　　問題：馬航失聯(lián)事件發(fā)生后，公眾對出境安全比較關(guān)注，出境游受影響了嗎？

　　邵琪偉：交通工具發(fā)生偶然事故是難免的，我們的工作就是盡可能保證游客旅客的安全。馬航失聯(lián)事件后，我們也第一時間密切關(guān)注了飛機(jī)上有多少團(tuán)隊游客，并及時發(fā)出了信息。對個別不穩(wěn)定、不安全的地區(qū)，我們會及時發(fā)出旅游提示，盡可能提前避免出現(xiàn)問題。